Entra en vigencia nueva ley de transparencia salarial en Nueva Jersey: conozca qué exige a los empleadores
La Ley de Transparencia de Pagos y Beneficios de Nueva Jersey (NJPBTA) exige que los empleadores divulguen el salario, los beneficios y otros programas de compensación en las ofertas de empleo y ascenso.Según una reseña de Telemundo, esta medida empodera a los buscadores de empleo y a los trabajadores actuales y a la vez asegurar que conozcan si reciben una compensación justa. NOTAS RELACIONADAS Anuncian programa de comidas gratuitas para... + Leer noticia completa
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